In einer internen Service-Abteilung eines internationalen Industrieunternehmens entstanden nach dem Wechsel der Abteilungsleitung und Veränderungen im Umfeld Konflikte. Die Zusammenarbeit und Kommunikation im Team wurde im Verlaufe eines Jahres schwieriger. Arbeitsklima, Motivation und Gesundheit der Mitarbeitenden schienen dauerhaft gefährdet.

Auftrag

Mediative Klärung der konfliktreichen Themen, damit ein gutes Zusammenarbeiten in der Abteilung wieder möglich und gefördert wird. Entwicklung von Kompetenzen, um in der Zukunft mit konflikthaften Situationen besser umzugehen. Stärkung des Teams in der Interaktion untereinander und mit anderen Abteilungen.

Unsere Leistungen

• Mediation inkl. Begleitprozess mit der Auftraggeberschaft
• mediative Teamentwicklung

Kontakt

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