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Konfliktkultur Archive - MEDIATORS, Mediation, Konfliktmanagement, Arbeitsplatzkonflikte, Mobbing / Bern

Aus der PraxisForschungMeinungen
2. Mai 2017

Konfliktkosten «revisited»: Wer sich Konflikten im Unternehmen nicht annimmt, vernichtet Werte

Seit den ersten Konfliktkostenstudien (2009) von KPMG Deutschland, die in Zusammenarbeit mit diversen Hochschulen erstellt wurde, ist klar: Reibungsverluste in…
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Meinungen
23. August 2016

Kritik: Fluch, Segen, Liebesdienst?

Ist Kritik Fluch, Segen oder gar ein Liebesdienst? Ein kritisches Feedback kann weh tun. Gleichzeitig hilft es uns auch dabei…
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Aus der PraxisMeinungen
13. Juli 2015

Betriebliche Gesundheitsförderung, durch Mediation?

Obstkörbe, Treppensteigen, ergonomische Arbeitsplätze, etc. Das stellen wir uns gemeinhin als Gesundheitsförderung in Unternehmen vor. Zur körperlichen Gesundheit gehört jedoch…
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MeinungenUncategorized
30. Juni 2015

Konflikte lassen sich nicht vermeiden, die Konfliktkosten jedoch sehr wohl

Konflikte im Wirtschaftsleben sind unvermeidbar. Doch, Konflikte kosten. Sich Konflikten aktiv anzunehmen ist also wirtschaftlich von Vorteil. Die unzähligen Vorteile…
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Aus der PraxisVeranstaltungen
5. März 2015

SKWM Bern / Mediativer Dienstagabend 31.03.2015: Konfliktmanagement bei PostMail. Ein Projekt- und Praxisbericht.

In ihrem Referat gibt Charlotte Speck einen Überblick über die Implementierung und nachhaltige Gestaltung des Konfliktmanagementsystems bei PostMail. Sie berichtet…
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ForschungNews
5. März 2015

Konfliktkultur: Die Fehler der Chefs – ein Tabuthema und seine Folgen.

Über den Fehlern der Chefs hängt immer noch der Mantel des Schweigens Gemäss der Studie «Einfluss des HR-Managements auf den…
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